1 freelance. Une équipe entière d’experts.
Formez des compagnons spécialisés en développement, UX, acquisition ou support, transmettez-leur vos standards et laissez chacun développer son propre regard. Ils collaborent ; vous cadrez, arbitrez et assumez la décision.
Chaque compagnon se forme dans la durée : on commence par un seul, puis on élargit.
Ce que ça change concrètement
Élargir les missions acceptables
Accepter un projet qui déborde de votre spécialité, sans sous-traiter à l’aveugle.
Augmenter votre capacité
Livrer davantage sans recruter immédiatement ni allonger vos délais.
Passer de producteur à manager
Vous cadrez, arbitrez et validez. Les compagnons produisent les livrables.
Capitaliser votre savoir-faire
Ce que vous construisez chez un client reste réutilisable chez le suivant — après votre validation.
Emmenez votre équipe avec vous en mission.
Vous intervenez déjà chez un client ? Proposez-lui d’accueillir vos compagnons dans un cadre temporaire, révocable et suivi par tamag0. Vous devenez prescripteur ; l’entreprise décide d’accueillir, et le cadre — mode d’intervention, périmètre, conditions — est convenu avec elle avant le démarrage.
- Cadre temporaire
- Révocable à tout moment
- Suivi par tamag0
Ne travaillez plus seul.
Ajoutez un deuxième spécialiste et voyez ce que votre équipe produit.